COM'è NATA GHIRO ACADEMY
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FORMAZIONE E PIANIFICAZIONE
Pianifichiamo in modo dettagliato tutto il percorso di formazione individuando le mansioni e i ruoli, definendo le specifiche attività e identificando i rischi da considerare nella formazione in relazione all’attività lavorativa, al luogo di lavoro, alle attrezzature impiegate ed ai relativi ruoli in azienda (lavoratori, preposti, dirigenti, datore di lavoro, etc.). Inoltre, aggiorniamo e mantenendo con costanza e professionalità le competenze nostre e dei discenti. I nostri corsi di formazione vengono erogate in tre modalità differenti: formazione in aula presso la nostra sede o nella sede aziendale del cliente, formazione in modalità e-learning, formazione in aula e/o e-learning con finanziamenti.
FORMAZIONE E-learning
Far seguire i corsi on line dalla postazione computer del lavoro è sicuramente una comodità e un risparmio in termini di risorse economiche (spostamenti, carburante, etc.) e di tempo. Permette di apprendere secondo i propri ritmi di comprensione aiutando anche a far crescere la capacità cognitiva di chi partecipa e dà la possibilità di calendarizzare gli impegni.
FORMAZIONE IN AULA
La formazione sulla sicurezza erogata da Ghiro s.r.l. è volta a creare consapevolezza e cultura sui rischi e sulle misure di sicurezza applicate per prevenire e ridurre gli infortuni sul lavoro, come prescritto dal D.lgs. 81/08. I corsi proposti sono tenuti da docenti con esperienza e con specifica formazione per rivestire il ruolo di “formatori sulla sicurezza”.
Corsi finanziati dai fondi paritetici interprofessionali
I Fondi Paritetici Interprofessionali per la formazione continua sono organismi di natura associativa promossi dalle organizzazioni di rappresentanza delle Parti Sociali attraverso specifici Accordi Interconfederali stipulati dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori maggiormente rappresentative sul piano nazionale.